立冬后，养殖的日常管理方法工作量显著扩大，尤其是华北地区早就进到零下温度标准，而鸡最融入生长发育和下蛋的溫度标准是18~28℃。为了更好地维持鸡群一切正常的生长发育和生产制造特性，栏舍的隔热保温十分关键，而隔热保温和自然通风就变成冬天养殖管理方法的一个分歧点。立冬是养殖人最煎熬的阶段，忽然袭来的强冷空气会给鸡群产生非常大的应激，应激反映对产蛋鸡的危害十分大。你知道什么是对鸡群的应激吗？简单的讲，便是让鸡群发生不舒服的反映。应激分成神经性应激和生理应激。当应激抗压强度超过了鸡的自身适应力，人体生理学情况会产生强烈转变。鸡群应激反映过大，非常容易减少鸡群的免疫能力，对鸡的生长发育和身体状况产生欠佳的危害，导致财产损失。

在蛋鸡养殖管理方法全过程中，应激不可忽视！若是蛋鸡的产蛋量忽然产生显著转变，这就是一种生理的应激反映，必须尽量避免或防止其他应激要素，避免累加的应激要素发生更明显的应激反映。

依据很多年的管理心得，大家把蛋鸡养殖全过程中普遍的应激要素和相对应的解决方案归纳如下：

一、自然环境标准应激鸡棚内的溫度、环境湿度、自然通风、空气指数、阳光照射等自然环境标准与蛋鸡的身体状况息息相关，假如转变抗压强度过大，鸡群难以立即融入，便会导致应激反映，造成不良影响。比如，高溫高低温、自然通风欠佳，空气中的二氧化氮浓度值会很高，生鸡蛋质量和产蛋量会迅速降低，乃至发生中署或氨气中毒。例如栏舍阳光照射太强，蛋鸡非常容易发生产蛋太早、结肠炎比较严重、肛脱比较严重、下蛋高峰期保持较短、产蛋期不合格率也高些。

解决方案：在生活实践中，养殖场能够根据必需的（喂养工作人员）岗位培训让喂养工作人员具有基本上的管理方法基本常识，她们才能够更妥当的搞好日常管理方法。平常还需要高度重视喂养工作人员养殖技术实力的提高学习培训，使喂养管理者具有科学的管控养殖自然环境（如有效的温度湿度、阳光照射、自然通风标准操纵等）的工作能力，提升日常管理方法，进而避免自然环境应激要素。

二、养殖管理方法个人行为应激在蛋鸡养殖全过程中，养殖工作人员必须依据蛋鸡的种类、生长发育特点、日龄环节和鸡群具体情况，科学的分配养殖管理方法个人行为。比如：适度扩群、依据生长发育环节拆换精饲料、拆换养殖器材、控料，开展疫苗接种，为医治疾患而药物投放等，这种个人行为针对蛋鸡来讲都归属于管理方法个人行为应激。

解决方案：如果是在所难免的一些应激，能够采用逐渐衔接的方法来缓解应激抗压强度，尽可能减少应激伤害。比如，控料应激可根据采用逐渐控料、适度控料、提升环境安全管理等对策来减少。

三、人为要素应激蛋鸡胆怯，对自然环境比较敏感。假如拆换动物饲养员、路人入舍参观考察，或是日常喂养工作人员的服装、发饰等色调发生改变（尤其是发生鲜红色或淡黄色）、日常实际操作时姿势力度非常大、工作人员在栏舍内奔波等，都非常容易养鸡群发生一定的应激反映，这种都归属于人为要素的应激。

解决方案：务必制订职工养殖标准规章制度，并严格遵守，防止路人入舍，尽量减少蛋鸡人为要素应激。

四、出现意外突发性的应激在养殖全过程中，总会有一些状况是难以预测的。例如野生动植物（海鸟、耗子、黄鼬等）闯进，一些气候状况（雷电、雷电），其他突发性的响声（如警笛、放爆竹等），发生火灾事故或洪水灾害，晚间突然停电等，这种突发性的异常现象，都很有可能对蛋鸡造成忽然的受惊，导致较强的应激反映。

解决方案：最先，必须搞好一些基本性工作中，例如有效的场所开店选址和整体规划、科学的栏舍构建，搞好鸡棚的安全防范工作中。次之，采用一些防范措施，提前准备相对应的应急方案，例如提前准备发电机设备、自动灭火装置等。最终，针对一些在所难免的应激，能够有目的的对蛋鸡开展“由浅入深”的相对应抗应激训炼，以尽可能减少应激造成的伤害。比如，为了更好地防止春节假期不断的爆竹声应激，能够提早给鸡群生产制造或是播放视频较轻度的类似响声，再逐渐提升抗压强度，鸡群有一定适应能力，进而减少出现意外突发性的应激。

养殖全过程事无大小，养殖工作人员必须系统软件的把握养殖技术性，对养殖全过程中容易造成应激反映的阶段和关键点要十分注意，掌握普遍的应激要素，尽早清除或提早采取有效的防范措施，尽可能缓解或防止鸡群应激，使鸡群可以平稳地处在身心健康情况，进而提升 养殖经济效益。